المسمى الوظيفي: مستشار المجموعة للشئون المالية والاقتصادية
مستوى الوظيفية: إدارة عليا
موقع الوظيفية: الإدارة العامة للمجموعة (عدن).
نوع الوظيفة: استشارية تعاقدية
المسئول المباشر: الرئيس التنفيذي لتطوير أعمال المجموعة.
الجنسية: غير مشروطة
اللغات: يجيد العربية والإنجليزية بطلاقة
الغرض من الوظيفية:
الاسهام الفاعل في استمرار نمو المجموعة والحفاظ على سمعتها من خلال الإشراف الفني على الشؤون المالية والاقتصادية للمجموعة وإعداد الدراسات والاستشارات المالية والاقتصادية لتقييم الأنشطة الحالية التي تقوم بها المجموعة واقتراح الرؤى المالية والاقتصادية التطويرية لهذه الأنشطة وتقديم الرؤى لبناء وتطوير محافظ استثمارية باقتراح الدخول في أنشطة أو شراكات استراتيجية محلية خارجية ذات العائد الأفضل، وتقديم النصح والإرشاد المالي والاقتصادي في التوجهات الاستراتيجية للإدارة العليا ومجلس الإدارة المتوجهة نحو التوسع والانتشار المحلي أو الخارجي والضامنة لترشيد وفاعلية القرارات الاستراتيجية الاستثمارية منها والتشغيلية.
:المهام والواجبات الرئيسة
1. اقتراح مشاريع الخطط والبرامج اللازمة لرسم السياسات المالية لكافة أنشطة المجموعة.
2. دراسة المشروعات والمنتجات القائمة والتقييم الدوري لها بالاشتراك مع مدير عام التسويق والمبيعات والمدير المالي واقتراح أي تطوير أو تعديل يزيد من عائداتها للمجموعة.
3. اقتراح المشاريع الاستثمارية ذات العائد الأفضل المبنية على دراسات ميدانية لاحتياجات المستهلكين وإعداد دراسات الجدوى لتلك المشاريع واقتراح موازناتها التقديرية.
4. تحليل الاستثمارات القائمة وتحليل عائدات الاستثمار وأثر دوران مبادرات الشركات في العائد العام عليها وعلى المجموعة.
5. بناء وتطوير وحدة التحليل المالي والاقتصادي للمجموعة.
6. الاطلاع الدوري على التقارير والدراسات المالية التي تصدرها الجهات الحكومية والخاصة (المحلية والدولية) ذات الصلة بشأن السياسات المالية المتبعة في الدولة، وتقديم التقارير والتوصيات اللازمة بشأن الجوانب ذات الصلة والتأثير على مستوى المؤسسة نتيجة هذه السياسات، وتبيان سبل التعامل معها.
7. إبداء الرأي الفني فيما يتعلق بمخاطر المشروعات القائمة والجديدة وفي أوقات الأزمات وما يتطلبها من التأمين والتخطيط الضريبي، وإدارة الديون، والتخطيط العقاري في حدود اختصاصه الوظيفي.
8. الإشراف الفني على الشؤون المالية للمجموعة وما يرتبط بها من مسائل اقتصادية ونقدية على الصعيدين العام والداخلي للمجموعة، ومتابعة التطورات التي تطرأ عليها، وإعداد التقارير اللازمة بشأن التعامل والتكيف معها.
9. تقييم التدفقات النقدية والمواقف والمراكز المالية لكل شركة ومشروع ومراقبة مؤشرات حركة النفقات مع الواردات في إطار الموازنات التقديرية السنوية لشركات المجموعة وموازنات المشاريع الناشئة، ورفع التقارير الشهرية والدورية بشأنها إلى الرئيس التنفيذي للمجموعة، ورسم التوجهات الرئيسة لتلك الموازنات وفقاً لنتائج التقييم ومراجعة السقوف المالية في ضوء مؤشرات الأداء الكلي لكل شركة.
10. الإشراف الفني على المدراء الماليين للمجموعة وتقييم أداء الإدارات المالية وأنشطتها واقتراح سبل معالجة مشاكلها وتنمية وتطويرها وسائل عملها وتنمية الكادر الوظيفي المالي في المجموعة.
المؤهل العلمي والشهادات الاحترافية:
· درجة الماجستير في إحدى المجالات
المالية والاقتصادية.
· محلل مالي معتمد (CFA).
· يفضل من هو حاصل على شهادة ((PMP.
· يفضل الحاصل على محلل مخاطر أعمال معتمد (CRA) .
سنوات الخبرة:
· 10 سنوات كخبير أو مستشار مالي / اقتصادي في شركات كبرى.
· تجربة عمل مع شركة واحدة على الأقل لديها إيرادات تزيد على 100 مليون دولار.
الجدارات: (المعارف والمهارات والسمات) المطلوبة
· مهارات التخطيط الاستثماري والمالي بعيد وقصير المدى.
· معرفة جيدة بالقوانين والأنظمة والتشريعات ذات العلاقة بالأنشطة المالية والاقتصادية والتجارية للشركات والمؤسسات التجارية والصناعية وخصوصا في مجال أنشطة المجموعة.
· معرفة متعمقة بأبعاد الوظيفة وممارستها ومناهجها وفلسفتها.
· الإبداع والتطوير والتفكير والتطوير والتفكير المهني في التعامل مع أبعاد الوظيفة.
· مهارات إعداد الدراسات والبحوث المالية والاقتصادية ودراسات الجدوى للمشاريع الاستثمارية وتقييمها.
· مهارات تصميم خطة العمل للمشاريع، وإعداد وتقييم الموازنات التقديرية الرأسمالية والتشغيلية.
· مهارات مراجعة الميزانيات والتأكد من الربحية وتحقق أهداف المشروعات.
· مهارات مراجعة الأنظمة المحاسبية وهياكل التمويل وإدارة التدفقات المالية.
· مهارات التحليل المالي وتحليل المحافظ الاستثمارية وتقييم مخاطر الائتمان وإعداد التقارير المالية والاقتصادية ووضع وقراءة المؤشرات.
· مهارات إعداد الهيكل المالي والمحاسبي للأنشطة والمشاريع الجديدة.
· مهارات قياس / تقدير الربحية، والقدرة على قياس نِسَب الإنجاز والتشغيل.
· مهارة عالية في الاتصال والإشراف والإقناع.
· الحس التجاري.
· إجادة اللغة الإنجليزية قراءة وكتابة ونطقا.
· مهارة التعامل مع وتشغيل الحاسب الآلي وبالأخص باقة Office.
كيفية التقدم لطلب الوظيفة:
يرجى إرسال السيرة الذاتية ( نسختين ) بصيغة الـ WORD و PDF على البريد الإلكتروني التالي:
[email protected]